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Organisationsentwicklung

Organisationsentwicklung ist ein Konzept zur Unterstützung und Herbeiführung von Veränderungsprozessen und Wandel in Organisationen und Unternehmen. Es zielt darauf ab Verhaltens- und Einstellungsänderungen herbeizuführen, die zu einer gesteigerten Effektivität führen, wobei stets das Interesse der Mitarbeiter berücksichtigt wird.

Vorgesetzte, Führungskräfte, Mitarbeiter, Arbeitsgruppen und Teams werden bei Veränderungsprozessen begleitet und unterstützt. Themen der Organisationsentwicklung sind:

  • Optimierung von Arbeitsabläufen

  • Zielführende Neuausrichtung von Machtstrukturen in Abteilungen und Teams

  • Identifikation und Selbstverwirklichung in der Organisation

  • Erhöhung der Flexibilität, Veränderungs-bereitschaft und Innovationsfähigkeit

  • ...

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